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Institucional |
Campos de atuação do SINMED-MG
Em defesa do médico e na luta por uma assistência à saude de mais qualidade, o Sinmed-MG está sempre à frente de ações como:
Reestruturação e ampliação do atendimento jurídico para as áreas do Direito Administrativo, Previdenciário e Trabalhista. Além de agir sob demanda, o departamento atua de forma espontânea, abraçando causas de interesse da classe como um todo ou relacionadas a situações específicas em um determinado local de trabalho.
Campanhas sindicais: uma das atuações da diretoria do Sinmed-MG é lutar por uma remuneração digna, condições de trabalho adequadas e respeito aos direitos trabalhistas, contribuindo assim para que o médico seja mais respeitado e valorizado. Além disso, a bandeira do sindicato é pour uma saúde de qualidade para todos.
Em abril /2017, Sinmed-MG inaugura o mais novo e moderno espaço de eventos do sindicato, além de outros ambientes para realização de eventos e assembleias. Aquisição de nova sede mais moderna e estruturada para atender ao médico (inaugurada em julho/2013);
Atualização do Estatuto e do Regimento Eleitoral, visando modernizar e agilizar a estrutura diretiva da entidade. Transparência nos gastos com realização anual de assembleia para prestação de contas e publicação dos balanços;
– Redução de despesas, fim dos contratos desnecessários e organização das finanças;
– Recuperação das relações com as entidades nacionais da classe médica, inclusive com a negociação de passivos existentes;
– Participação ativa em fóruns de interesses médicos e audiências públicas.
– Reestruturação do site do Sinmed-MG;
– Realização de eventos com temas técnicos e de interesse da categoria;
– Atuação em mídias eletrônicas:
– Assessoria de imprensa, visando dar visibilidade às ações do Sinmed-MG e colocar em pauta temas relacionados às condições de trabalho do médico e à saúde em geral;
– Informativos direcionados às campanhas sindicais dos médicos;
– Realização de campanhas publicitárias visando informar sobre o pagamento das contribuições sindical e associativa e conquistar novos sindicalizados;
– Trabalho em conjunto na luta pela categoria médica, em parceria com a AMMG e CRMMG.
SALÁRIO DO PROFISSIONAL MÉDICO
O salário mínimo dos médicos contratados pelo regime de Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) é regulado pelo disposto na Lei nº 3.999, de 15 de dezembro de 1961, e fixado em quantia igual a três vezes o salário mínimo legal.
SINAMGE:
O salário desses profissionais também é objeto de negociação coletiva. Na última Convenção Coletiva firmada pelo Sinmed-MG com o Sindicato Nacional das Empresas de Medicina de Grupo (Sinamge) de 2016/2017, ficou estabelecido o piso salarial de R$ 2.617,16 a partir de 1º de agosto de 2016, ressalvada disposição legal ou contratual mais benéfica.
SINDICATO DOS HOSPITAIS, CLÍNICAS E CASA DE SAÚDE DE MG
Na Convenção Coletiva firmada pelo Sinmed-MG com o Sindicato dos Hospitais, Clínicas e Casas de Saúde de Minas Gerais, não há fixação de piso salarial, prevalecendo, portanto, o piso estabelecido pela Lei 3.999/61, ou seja, três salários mínimos.
SERVIDOR PÚBLICO
Já o médico servidor público estatutário tem a remuneração fixada pela legislação municipal, estadual ou federal.